打扰了,想问问大家,面对需求不明确的领导到底该怎么沟通……写稿改稿一天了,具体哪里不满意从来不说,要我自己领悟。中间被叫去小会议室骂了一顿。我发完改后的版本,她没说什么,直接贴ai写的。来这上班每天都发现新的白头发,好想辞职
@help @board
今天让我签一个考核表,精准到修改次数超过3次打d,还有别的项目,一看就是在劝退我。我直接离职了。也算解脱了。
而且我把我写的和她发的ai文发给好多朋友看,大家都看不出什么东西。这两天一直不理人,早上过来问到底是哪个部分不满意,她:思维逻辑有问题,太八股文。我觉得换谁都悟不出她的意思。。。拜托那是新闻稿不是娱乐新闻你到底要啥啊。。。
还想说知道对面啥意思了,回头遇到类似的问题也可以解决了,结果真的搞不懂所以我一看那个表格,我就知道我完蛋
本站话题休闲取向,欢迎使用。以下类型用户请勿注册:激进民运人士、左翼爱国者、网络评论员。 访客查看账户公共页面 (1234.as/@username) 仅显示 10 条最新嘟文,如果需要查看更多,请关注或登录。